
Un moment de bonheur pour une meilleure rentrée
Pour mieux vivre l’année à venir, je vous propose ce petit moment de pur bonheur, à partager sans limite, pour ne jamais oublier l’essentiel.
Pour mieux vivre l’année à venir, je vous propose ce petit moment de pur bonheur, à partager sans limite, pour ne jamais oublier l’essentiel.
Nous apprécions ce reportage préliminaire au documentaire de 52 minutes sur le thème de l’entreprise libérée. Ce film donne la parole à Isaac GETZ, Professeur à l’ESCP qui publie chez Fayard l’ouvrage « Liberté & Cie », ainsi qu’à deux dirigeants qui ont adopté un mode de management qui laisse une large liberté aux salariés, M. Jean François ZOBRIST pour la société FAVI et M. Michel MUNZENHUTER pour la société SEW USOCOME.
Nous vous le donnons à partager et savourer.
Les Mécènes Caen Normandie réunissent pour 5 ans, vingt chefs d’entreprises et leurs équipes afin d’encourager et d’aider des talents artistiques bas normands. Le premier appel à projet aura lieu le 24 septembre prochain. 33id est un mécène. Sur notre photo, les mécènes devant la première œuvre à laquelle ils ont eux mêmes collaborée.
Fin juillet, l’entreprise PTBG, l’ensemble de ses salariés ont vécu une journée cohésion d’équipe managée par Francis Costa au Stade Rugby caennais.Une journée très chaude, une ambiance du tonnerre. Un très bon souvenir pour toute l’équipe.
33id AMIFOR incite les entreprises qui désirent vivre une telle expérience de prendre rapidement contact pour réserver leur journée ! Notre sélectionneur français est par monts et par vaux…
33id formateur management de l’innovation à l’Aifcc de Caen.
Ces jeunes futurs managers de la grande distribution ont pour objectif un projet d’innovation.
Ils animent des ateliers de créativité afin de faire émerger des idées autour de leur postulat de base.
Certains avaient choisi d’animer cette séance en extérieur appliquant là la règle de changement de posture ou « sortir du cadre ».
33id est membre du club agile Caen.
L’agilité c’est un comportement managérial qui permet une évolution en souplesse d’un projet de développement.
A la fois collectif et par modules, un tel projet permet de réorienter en permanence le projet final en fonction de l’adéquation projet-client.
La soirée a été organisée le jeudi 7 juin au soir dans les locaux de l’IAE, rue Claude Bloch.
Le scum, jeu d’agilité organisé par le club permet une prise de conscience que de nouveaux modèles de management de projet sont possibles.